• امروز : دوشنبه, ۶ مهر , ۱۴۰۵
کل 941 امروز 0
♥0

فولاد شادگان از سوی اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان مورد تقدیر قرار گرفت

  • کد خبر : 4063
  • 28 شهریور 1405 - 15:39
فولاد شادگان از سوی اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خوزستان مورد تقدیر قرار گرفت

به گزارش پایگاه خبری نخل نامه، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خوزستان با اهدای دو لوح تقدیر، از تلاش‌ها و اقدامات شرکت فولاد شادگان در حوزه اشتغال، سرمایه انسانی، حمایت از نیروی کار و ارتقای رفاه کارکنان قدردانی کرد. در این نشست که با حضور مسئولان و مدیران شهرستان برگزار شد، رضا کلانتری، […]

به گزارش پایگاه خبری نخل نامه، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خوزستان با اهدای دو لوح تقدیر، از تلاش‌ها و اقدامات شرکت فولاد شادگان در حوزه اشتغال، سرمایه انسانی، حمایت از نیروی کار و ارتقای رفاه کارکنان قدردانی کرد.

در این نشست که با حضور مسئولان و مدیران شهرستان برگزار شد، رضا کلانتری، مدیرعامل شرکت فولاد شادگان و علی دوستی، مدیر منابع انسانی و امور اجتماعی این شرکت به‌صورت جداگانه مورد تجلیل قرار گرفتند. علی دوستی، مدیر منابع انسانی و امور اجتماعی شرکت فولاد شادگان، به نمایندگی از این شرکت، لوح تقدیر را از فرماندار شادگان دریافت و به‌عنوان مدیر نمونه در حوزه اشتغال مورد تقدیر قرار گرفت.

در متن لوح‌های تقدیر که به امضای مجتبی ظفری‌پور، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خوزستان رسیده است، از خدمات و تلاش‌های انجام‌شده در حوزه منابع انسانی و امور اجتماعی شرکت فولاد شادگان تقدیر شده و بر نقش این اقدامات در حمایت از اشتغال و توسعه سرمایه انسانی تأکید شده است.

در این لوح‌ها، اهتمام به سرمایه انسانی، تلاش برای جذب و به‌کارگیری نیروهای بومی، حمایت از اشتغال جوانان منطقه، صیانت از حقوق و کرامت نیروی کار، ارتقای سطح رفاه و رضایتمندی کارکنان و همچنین تعامل سازنده با مجموعه اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان خوزستان از جمله محورهای مورد توجه و تقدیر عنوان شده است.

همچنین در متن تقدیرنامه‌ها، با اشاره به اهمیت نیروی متعهد و کارآمد در مسیر توسعه پایدار و شکوفایی اقتصادی، اقدامات انجام‌شده در شرکت فولاد شادگان در حوزه سرمایه انسانی و امور اجتماعی شایسته تقدیر دانسته شده است.

این تقدیرها، بیانگر توجه شرکت فولاد شادگان به توسعه سرمایه انسانی، حمایت از اشتغال نیروهای بومی، رعایت حقوق نیروی کار و ارتقای رفاه و رضایتمندی کارکنان و استمرار تعامل این شرکت با مجموعه‌های مسئول در حوزه تعاون، کار و رفاه اجتماعی است.

لینک کوتاه : https://nakhlnameh.ir/?p=4063

برچسب ها

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 0
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.